2023国考更加注重政治素质考察吗(公考注重政治素养)

2023年全国统考公告已发布。公告提到，检查工作将按照《公务员录用考察办法(试行)》相关规定进行。招聘机构采用现场走访、个别面试、人事档案（学籍档案）审核、社会信用记录查询、个人约谈等方式，了解和考察应聘者的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵守法律法规、廉洁自律以及是否存在应避免的情况、身心健康状况、与招聘岗位的匹配程度等，重点考察关于候选人是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”指热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。一些中央一级招聘机构实行差别化考核。

2023年全国统考报名条件：

申请人应符合以下资格：

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）年龄一般为18周岁以上、35周岁以下（1986年10月至2004年10月出生）。 2023年毕业硕士、博士研究生（非从业人员），年龄限制放宽至40周岁以下（1981年10月出生）；

（三）拥护中华人民共和国宪法、中国共产党的领导和社会主义制度；

（四）具有良好的政治素质和道德品质；

（五）具有正常履行职责的身体条件和精神素质；

（六）具有符合岗位要求的工作能力；

（七）具有大专及以上学历；

（八）具备中央公务员主管部门规定的拟任职务所需的其他资格。

除部分特殊岗位和专业性较强的岗位外，中央机关及其省级机关主要招聘具有2年以上基层工作经验的人员。市（地）级及以下直属院校主要招收应届大学毕业生。基层工作经历是指在县（市、区、旗）、乡（镇、街道）党政机关、村（社区）党组织或者村（居）委会以及各类企事业单位（公共事业单位）的工作经历。参照公务员法管理的机构不在此列）。有在军队团及团以下单位工作经历、退役军人在部队现役经历、离校未就业的大学毕业生、参加大学毕业生实习基地实习（基地为基层单位）或参与企事业单位项目研究经历可视为基层工作经历。报考中央机关的，在市（地、地、盟）政府直属机关工作经历也可视为基层工作经历。在直辖市（县）机关工作经历视为基层工作经历。基层工作经历计算截止日期为2022年10月。

位于困难边远地区的县（区）级及以下直属机构，根据《关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的意见》，可以采取降低学历要求、放宽专业条件、不限制工作年限和经验、单独划定合格人员等措施。笔试分数线适当降低入门水平。临界点。通过降低准入门槛等优惠政策录用的，应在本市（地、州、盟）所辖勤劳边远县乡任职不少于5年（含试用期）适用地点；不满5年者，不得到本市内上级机关（地、地、盟）及非偏远地区的机关交流（含公开选拔），不得来往（包括公开选拔）到省内其他市（地、州、盟）和其他省（自治区、直辖市）（含困难、边远地区的机构）。

现役军人、现役非应届毕业生、现役公务员、公务员法规定的机关（单位）工作人员不得申请。

因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列入失信联合惩戒对象的人员以及被发现的人员在各级公务员录用中有弄虚作假或者其他严重违反聘用纪律行为的人员、公务员、公务员法规定的机关（单位）工作人员，被开除处分不满五年的；法律、法规规定不得录用公务员的其他情形的，不得报考。

录用时不得应聘有公务员法第七十四条第一款所列情形的职务，也不得应聘与有婚姻关系、直系血亲、旁系血缘关系的职务。三代以内的关系，或与申请人有近亲婚姻关系。领导成员在用人单位中的地位。

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